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De nombreux acteurs - un objectif commun

 

    Zentrale Auslands- und Fachvermittlung (ZAV)

    Interlocuteur pour le marché du travail international et le placement de groupes spécifiques en Alle-     magne et à l'étranger. Ce service s'adresse tant aux employeurs qu'aux employés, offrant entre 
    autres des conseils et une assistance pour le recrutement de personnel étranger.
 

  • Recrutement de professionnels qualifiés en provenance du Brésil, de l'Inde, du Vietnam et des Philippines.

  • Soutien aux entreprises situées dans différentes régions IHK en Allemagne, Chemnitz, Cottbus, Dresde, Düsseldorf, Erfurt, Essen, Karlsruhe, Lübeck, Lüneburg-Wolfsburg, Magdebourg, Munich et Haute-Bavière, Offenbach, Ostbrandenburg, Potsdam, Reutlingen et Rostock.

  • Professions ciblées :

    • Génie électrique et technologie opérationnelle électrique.

    • Professions en électronique et électrotechnique.

    • Métiers liés à la mechatronique et à l'automatisation.

    • Hôtellerie et restauration (HoGa).

    • Métallurgie et fabrication métallique.


Partenaires internationaux et réseau de collaboration :

  • Les chambres de commerce et d’industrie (IHK) ainsi que les services d’employeurs de l’Agence fédérale pour l’emploi (AGS) soutiennent les entreprises partenaires et facilitent l’intégration des professionnels immigrés.

  • Les chambres de commerce à l’étranger (AHK) situées dans les pays cibles assurent le recrutement et accompagnent les professionnels à travers les démarches de reconnaissance professionnelle et de demande de visa, en coopération avec le service Zentrale Auslands- und Fachvermittlung (ZAV).

  • L'IHK FOSA évalue l'éligibilité des qualifications des professionnels aux métiers reconnus en Allemagne.

  • L'Agence fédérale pour l'emploi (BA) facilite le jumelage entre entreprises et candidats, soutient les démarches de visa et coordonne les autres préparatifs nécessaires à l'immigration.

Documents supplémentaires:
Flyer Hand in Hand  disponible en allemand, anglais, portugais et vietnamien (HiH_Factsheet.pdf).

Étape par étape
Graphique explicative du processus étape par étape pour les professionnels qualifiés 
Hand in Hand for International Talents: Étape par étape

Vidéo explicative pour les entreprises
Trouver et recruter des professionnels à l'étranger avec le projet "Hand in Hand for International Talents".

Page projet de la DIHK Service GmbH

Les chambres de commerce à l'étranger conseillent sur la reconnaissance professionnelle dans divers emplacements. Ce projet, financé par le ministère fédéral de l'Éducation et de la Recherche (BMBF), est coordonné par la DIHK Service GmbH en collaboration avec la Fédération allemande des chambres de commerce et d’industrie (DIHK).

Depuis 2015, ces chambres de commerce à l'étranger sont des points de contact établis pour la reconnaissance des qualifications professionnelles étrangères. Dans des lieux sélectionnés, elles offrent :

  • Conseils personnalisés sur la reconnaissance professionnelle.

  • Soutien pour le dépôt des demandes.

  • Aides supplémentaires sur l'apprentissage linguistique, la préparation à la migration, la demande de visa et la recherche d'emploi.

Reconnaissance des diplômes professionnels par les entreprises Le projet 

"Unternehmen Berufsanerkennung" (UBA) informe et soutient les entreprises dans la reconnaissance des diplômes étrangers et le recrutement de professionnels internationaux.

Ce projet agit comme un intermédiaire entre différents acteurs du processus d'immigration professionnelle. Lancé par la DIHK et l'Association centrale des métiers (ZDH), il est financé par le ministère fédéral de l'Éducation et de la Recherche (BMBF). UBA est le point de contact pour les employeurs ayant des questions sur la reconnaissance des diplômes ou liées à l'entrée et l'embauche des professionnels internationaux issus de pays tiers.

Avec son approche, UBA simplifie les processus complexes en les rendant accessibles et transparents pour les entreprises, et propose des solutions concrètes pour accompagner les employeurs.